（原标题：江西电力职院：打造电力类人才培养“蓄水池”）

连日来，各地高考成绩陆续公布，紧随其后的就是高考志愿的填报。与往年不同的是，今年江西的高职（专科）志愿不再分开填报，调整为第二次集中填报时一并填报。那么伴随着扩招大潮而异军突起的高职院校中，哪些专业值得考虑呢？

日前，由第三方专业机构麦可思公司发布的《就业蓝皮书：2020年中国高职生就业报告》显示，2020年高职就业绿牌专业中，电力类专业尤为突出，电力系统继电保护与自动化技术、发电厂及电力系统、物联网应用技术等专业均在前列。

那么什么是绿牌专业呢？

绿牌专业指的是失业量较小，就业率、薪资和就业满意度综合较高的专业，为需求增长型专业。行业需求增长是造就绿牌专业的主要因素，连续绿牌说明该专业的毕业生就业持续较好。

行业有前景，人才也必须跟上。

众所周知，国家电网公司是关系国民经济命脉和国家能源安全的特大型国有重点骨干企业。那么在国家电网的“版图”中，不乏一些专业类电力院校。其中，江西电力职业技术学院（以下简称“江西电力职院”）就是国家电网公司主办的12家公办全日制电力类高职院校之一，也是江西省唯一一所公办全日制电力类高职院校，被誉为“电力高技能人才的摇篮”。其专业建设覆盖电力系统“发、变、输、配、用”的各个环节。

图为江西电力职院学生参加无人机实训

据了解，该校专业体系以电力生产、电力应用为主，根据电力企业和社会的需求,目前设有电力工程、动力工程、供用电工程、信息工程四大王牌系部，共计十三个特色骨干专业。同时具有电力行业112个特色工种及多个社会化工种技能培训和鉴定的资格及能力。

目前，江西电力职院的校企合作、产教融合覆盖国家电网、南方电网、五大发电集团、微软（中国）等大型企业，并且以“物联网应用技术”专业开发建设为载体，设立了江西省唯一一家微软创新学院、微软创新实践中心。不仅如此，学校的电厂热能动力装置专业也是全省唯一一个面向发电企业及其相关企业，培养具有发电厂生产过程高素质技术技能人才的专业，该专业的毕业生一直是历年毕业季的“香饽饽”。

图为江西电力职院学子参加用电信息采集实训

想获得理想岗位的“绿卡”，硬实力是关键。面对一边是刚从“象牙塔”走出来的莘莘学子,另一边是企业要求“有经验者优先”的局面，江西电力职院不断完善技能人才培养机制，着力解决教学与实践“两张皮”的问题。通过“引教入企”和“引企入教”相结合的模式，让教师进企业、请技能大师入校园，搭建校企合作平台，共建专业、共享师资，推行企业新型学徒制和“学历证书+若干职业技能等级证书”制度，安排学生进企业实习实训，坚持产教深度融合，面向供电企业生产一线开展订单教学。

图为国网公司高校毕业生招聘双选会现场

“观念不变原地转，观念一变天地宽”，如今重学历文凭、轻职业技能的观念逐渐被倾覆，一些企业不再是“唯学历至上”的老观念，在招聘时更倾向于一线岗位，加大了技能人才的录用比例。

作为培养电力技能人才的专科院校，江西电力职院为电力行业输送了一批批专业能力过硬的蓝领工匠。今年受新冠肺炎疫情的冲击，就业形势异常严峻。然而江西电力职院毕业生在就业市场上却是供不应求。据该校相关负责人透露，今年该校已有3成以上的毕业生签约国家电网、南方电网、五大发电集团、深能源、中石化等多家大型央企。